Gestión clínica de la incapacidad laboral temporal en Salud Mental

Abstract

El seguimiento de personas en situación de baja laboral temporal por trastorno mental implica la intervención de diversos profesionales. El objetivo del estudio fue evaluar las intervenciones realizadas por psiquiatra concertada de una Mutua de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales en el periodo de un año y proponer un protocolo de actuación de la incapacidad laboral en salud mental. Se describen los encuadres terapéuticos de procedencia de los pacientes y pautas de actuación; se discuten estos aspectos, los diagnósticos principales objeto de la baja laboral y se identifican problemas en la gestión de los procesos; se aportan propuestas de mejora y un algoritmo para mejorar la gestión de la incapacidad laboral en salud mental.

The follow-up of people on temporary sick leave due to mental disorders involves the intervention of various professionals. The aim of the study was to evaluate the interventions carried out by a psychiatrist of a Mutual Insurance Company for Work Accidents and Occupational Diseases during a one-year period and to propose a protocol of action for work incapacity in mental health. The therapeutic frameworks of origin of the patients and action guidelines are described; these aspects are discussed, the main diagnoses object of the sick leave and problems in the management of the processes are identified; proposals for improvement and an algorithm to improve the management of work incapacity in mental health are provided.