Derecho del trabajo y de la Seguridad Social. La avaricia rompe el saco: algunos aspectos sobre el despido disciplinario y otras cuestiones colaterales

Abstract

A través de un supuesto de hecho se trata que el alumnado identifique los elementos básicos que surgen al constituir una relación laboral y de seguridad social. En el ámbito propio del Derecho del Trabajo se ha de identificar si las relaciones jurídicas tienen carácter laboral o son extralaborales, su desenvolvimiento, despido disciplinario, etc. De manera similar habrá que identificar cómo se constituye la relación de Seguridad Social, sus actos de encuadramiento, cotización, entre otros elementos propios de esta parcela jurídica. Las posibles soluciones tendrán que contar con una adecuada argumentación jurídica apoyada en el marco normativo y jurisprudencial pertinente.