• español
    • English
  • Login
  • español 
    • español
    • English

UniversidaddeCádiz

Área de Biblioteca, Archivo y Publicaciones
Comunidades y colecciones
Ver ítem 
  •   RODIN Principal
  • Trabajos Académicos
  • Trabajos Fin de Grado
  • Grado en Administración y Dirección de Empresas - TFG
  • Ver ítem
  •   RODIN Principal
  • Trabajos Académicos
  • Trabajos Fin de Grado
  • Grado en Administración y Dirección de Empresas - TFG
  • Ver ítem
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

Impacto de la marca personal en el rendimiento de una carrera profesional de tenis

Thumbnail
Identificadores

URI: http://hdl.handle.net/10498/40016

Ficheros
SANJUÁN_ACOSTA_NEREA_TFG.pdf (1.389Mb)
Estadísticas
Ver estadísticas
Compartir
Exportar a
Exportar a MendeleyRefworksEndNoteBibTexRIS
Metadatos
Mostrar el registro completo del ítem
Título alternativo
The impact of personal branding on race performance tennis professional
Autor/es
Sanjuán Acosta, Nerea
Fecha
2026-06
Director/Tutor
Virués Vega, María del CarmenAutoridad UCA
Departamento/s
Organización de Empresas
Resumen
Crear una marca personal fuerte y sólida es indispensable para diferenciarse en un mundo cada vez más competitivo, con el fin de atraer mayores oportunidades en el ámbito deportivo profesional que garanticen tanto el éxito como longevidad de la vida de la carrera profesional. En el presente proyecto de investigación de final de grado, se ha realizado el estudio en base a la literatura existente sobre la importancia de la marca personal, el cómo crearla y su relación con el rendimiento. El propósito esencial de esta investigación es entender la relación entre la marca personal y el rendimiento en una carrera profesional de tenis: cómo poseer una marca personal potente y distintiva ayuda a los tenistas profesionales a conseguir mejores resultados en sus carreras deportivas, otorgándoles mejores oportunidades tanto dentro como fuera de la pista, además de cómo influye en sus vidas una vez retirados del deporte de élite. Fruto de este estudio, se ha podido concluir que el hecho de poseer una marca personal que permita al individuo distinguirse entre otros es un recurso estratégico clave en la carrera deportiva, ya que influye en la capacidad de atraer patrocinadores, generar oportunidades laborales y mejorar el rendimiento de forma indirecta, contribuyendo a un mayor crecimiento y estabilidad profesional a lo largo del tiempo.
 
Building a strong and solid personal brand is essential for standing out in an increasingly competitive world, with a view to attracting greater opportunities in the professional sporting arena that ensure both success and longevity in one’s professional career. In this final-year research project, the study has been conducted based on existing literature on the importance of personal branding, how to build it, and its relationship with performance. The primary aim of this research is to understand the relationship between personal branding and performance in a professional tennis career: how possessing a powerful and distinctive personal brand helps professional tennis players achieve better results in their sporting careers, providing them with better opportunities both on and off the court, as well as how it influences their lives once they have retired from elite sport. As a result of this study, it has been concluded that possessing a personal brand that allows the individual to stand out from others is a key strategic asset in a sporting career, as it influences the ability to attract sponsors, generate employment opportunities and indirectly improve performance, contributing to greater professional growth and stability over time.
 
Materias
marca personal; atleta; rendimiento; carrera profesional; marketing deportivo; estrategia de marca; tenis; identidad; imagen del atleta; generación de marca personal; personal brand; athlete; performance; professional career; sports marketing; brand strategy; tennis; identity; athlete image; personal brand building
Colecciones
  • Grado en Administración y Dirección de Empresas - TFG [40]
  • Trabajos fin de grado Org. Emp. [12]
Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional
Esta obra está bajo una Licencia Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional

Ítems relacionados

Mostrando ítems relacionados por Título, autor o materia.

  • Envejecimiento diverso: abordando los abusos a la población mayor LGBTIQ+. 

    Arévalo Ortega, Alejandro (2024)
  • La Afectación y Desafectación en las Empresas: un análisis de las grandes industrias del Campo de Gibraltar 

    González Arjona, Laura; Rodríguez González, TamaraAutoridad UCA (2022)
  • Libertad personal e intimidad de la mujer embarazada frente a resolución judicial de ingreso hospitalario obligatorio (STC 66/2022, de 2 de junio) 

    Ibáñez Macías, AntonioAutoridad UCA (Universidad de Deusto, 2024-06)

Listar

Todo RODINComunidades y ColeccionesPor fecha de publicaciónAutoresTítulosMateriasEsta colecciónPor fecha de publicaciónAutoresTítulosMaterias

Mi cuenta

AccederRegistro

Estadísticas

Ver Estadísticas de uso

Información adicional

Acerca de...Deposita en RODINPolíticasNormativasDerechos de autorEnlaces de interésEstadísticasNovedadesPreguntas frecuentes

RODIN está accesible a través de

OpenAIREOAIsterRecolectaHispanaEuropeanaBaseDARTOATDGoogle Académico

Enlaces de interés

Sherpa/RomeoDulcineaROAROpenDOARCreative CommonsORCID

RODIN está gestionado por el Área de Biblioteca, Archivo y Publicaciones de la Universidad de Cádiz

ContactoSugerenciasAtención al Usuario