El papel del Derecho en la gestión pacífica del conflicto laboral

Abstract

Apuntes para los alumnos del Máster de Mediación de la UCA, producidos a partir de la reflexión motivada por el examen de una serie de casos individuales en el SERCLA.

Una versión más acabada de estas reflexiones y planteada en términos más estrictamente de investigación (más allá de los materiales docentes) puede encontrarse en:

Álvarez del Cuvillo, A. (2015). La influencia del Derecho Laboral en la mediación aplicada a conflictos individuales de trabajo: estudio cualitativo en el ámbito del SERCLA. Temas Laborales, (129), 13–54.